電力企業(yè)經(jīng)驗交流會暨2006中國電力企業(yè)管理論壇舉辦
2006年10月12-13日,由中電聯(lián)主辦的電力行業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗交流會暨2006中國電力企業(yè)管理論壇在京舉行。電監(jiān)會王禹民副主席出席會議并作重要講話,中電聯(lián)理事長趙希正主持開幕式,中電聯(lián)黨組書記、常務(wù)副理事長謝振華、專職副理事長孫玉才、秘書長王永干、中電聯(lián)副理事長單位華能集團公司副總經(jīng)理黃永達(dá)、華電集團公司副總經(jīng)理曹培璽、中電投集團公司紀(jì)檢組長喬保平等領(lǐng)導(dǎo)出席會議。中電聯(lián)常務(wù)理事單位、理事單位、獲獎單位及有關(guān)單位代表參加了會議。 王禹民副主席代表國家電力監(jiān)管委員會對本次會議的成功舉辦表示熱烈的祝賀,他在講話中指出,競爭越激烈越需要強化管理、完善管理、**管理。管理**必須要有新觀念,要有管理也是生產(chǎn)力的認(rèn)識,要有以人為本的意識,努力將人力資源變**力資本,要努力建設(shè)先進的電力企業(yè)文化,用文化凝聚電力企業(yè)的核心競爭力,在社會上樹立良好的電力企業(yè)形象。 謝振華常務(wù)副理事長作了題為《追求**,開創(chuàng)電力企業(yè)管理新篇章》的工作報告,**回顧了國內(nèi)電力行業(yè)企業(yè)管理**發(fā)展情況,指出了當(dāng)前電力企業(yè)管理的特點,一是引進國外先進管理理論和方法,在消化、吸收的基礎(chǔ)上不斷**,二是重視戰(zhàn)略管理,強調(diào)管理模式**是實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的根本保證,三是堅持科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)節(jié)約型環(huán)保型企業(yè),四是堅持以人為本,加強**生產(chǎn)管理,五是強化風(fēng)險意識,防范各類經(jīng)營風(fēng)險,六是積極推進科技進步和企業(yè)信息化建設(shè),七是建立管理保證體系,促進同業(yè)對標(biāo),八是開展企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。謝振華常務(wù)副理事長指出了電力企業(yè)管理面臨的形勢和任務(wù),強調(diào)隨著電力體制改革繼續(xù)深入,電力企業(yè)要在市場的競爭中取得主動,必須注重學(xué)習(xí)和研究國內(nèi)外企業(yè)管理新動態(tài),樹立新思維,把握新趨勢,追求高目標(biāo),應(yīng)做好以下幾方面工作:一是樹立科學(xué)發(fā)展觀,制定符合實際的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略;二是加強企業(yè)文化建設(shè),提高企業(yè)核心競爭力;三是以人為本,**人力資源管理;四是協(xié)調(diào)發(fā)展,積極承擔(dān)社會責(zé)任;五是開源節(jié)流,建設(shè)節(jié)約型企業(yè);六是積極推行**績效模式。 中國企業(yè)聯(lián)合會副理事長胡新欣、中電聯(lián)秘書長王永干、中企聯(lián)宣委會常務(wù)副秘書長?;蹮睢唤?jīng)濟研究院執(zhí)行院長周永亮、理實國際咨詢集團董事吳德偉作了專題講座。 會議授予中國大唐集團公司、貴州省電力行業(yè)協(xié)會、云南省電力行業(yè)協(xié)會、浙江省電力行業(yè)協(xié)會、安徽省電力行業(yè)協(xié)會為國內(nèi)電力行業(yè)企業(yè)管理**成果優(yōu)良組織單位;表彰了167項國內(nèi)電力企業(yè)管理現(xiàn)代化**成果;表彰了16項國內(nèi)電力行業(yè)企業(yè)文化特等獎成果、47 項優(yōu)良獎成果。 會上,中國大唐集團公司、國華電力分公司、山東電力集團公司等12家企業(yè)介紹了管理經(jīng)驗。會議還舉辦了以“變革中的電力企業(yè)文化”為主題的“2006•中國電力企業(yè)管理論壇”,分別以“企業(yè)文化與發(fā)展戰(zhàn)略”、“企業(yè)文化與管理**”、“企業(yè)文化如何形成特色”為主題,企業(yè)管理人員、知名專家和現(xiàn)場與會人員共同交流,互動討論,對企業(yè)文化建設(shè)進行了深入的探討。 |
信息來源:中電聯(lián)網(wǎng)
時間:2006-10-17